японский опыт да людям в пользу

[Патвора]

Как и каждый человек в нашей стране, сталкивался и плевался и т.п. от наших взаимоотношений - каждому знакомо сходить к паспортистке, общацца с гайцами, иметь дело с госоргнами, у кого бизнес - иметь дело с проверяющими и т.п.

Вот что пришло в голову: японцы давно практикуют ротацию на своих предприятиях - т.е. 3 года поработал экономистом - теперь 3 года будь добр поработай специалистом по продажам - потом 3 год инженером (помощником) - потом поработой логистом в итоге через 10-15 лет получается человек, который знает многие бизнес-процессы в компании и если он продвигается по службе в рук-ли, то делает разумные бизнес-решения, потому что он понимает - как решение отразится на всех подразделениях и процессах.

Так вот пришла мысля, что было бы идеально - чтобы гайцы 2 года поездили обычными водилами, укравтодор 2 года поездил на 18 дисках по нашим дорогам, паспортистки поработали в частных фирмах, госчиновники проверяющие - поработали в частном бизнесе и прочувствовали, что такое ты делаешь бизнес, а тебя приходит проверять мудило, которые ни в чем не разбирается, а тока в бумажках, бизнесмены поработали в госорганах, чтобы понимать, как пишутся и делаются акты и законы и т.п....

Может, тогда, было бы больше понимания между людьми...

[Lector]

Хорошая мысля приша.

["У"]

Та тут нэпанятно.
Если:

я умею хорошо делать работу "А" и плохо работу "Б";
кто-то хорошо делает "Б" и плохо "А",

выиграет ли от этого общество в целом если мы оба станем делать работу, с которой справляемся плохо?

И ещё: например я бизнесюк, стороил годами свой чесный бизнес, строил удачно, а тут пришёл протиральщик штанов из госорганов и за месяц развалил мой бизнес. Оно мне надо?